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新加坡EP自雇新政申请条件解析

  ●新加坡自雇就业移民关键要点

  ▶新加坡自雇EP作为高阶工作准证,正成为企业主移居的主流选择。其核心优势在于无强制出入境限制,且续签灵活(需持续满足雇佣关系)。但2025年政策已引入COMPASS动态评分框架,申请人需关注四大维度——薪资竞争力、学历真实性、行业创新性及本地贡献度。

新加坡EP自雇新政申请条件解析

  ●申请路径需严格遵循:

  ①合规注册公司:金融/科技行业需通过MAS预审,注册资本建议≥5万新币(实体行业)。

  ②实体运营证明:虚拟办公室仅限特定行业,多数企业需租赁实体办公空间并雇佣本地员工。

  ③材料真实性:商业计划书需包含明确的营收路径与雇员计划,EP申请前至少维持3个月运营记录。

  ■政策警示:2025年Q3起,EP续签将每12个月复核COMPASS评分(现行门槛40分),金融业申请者月薪门槛已升至7000新币。建议同步准备备选方案,如家族办公室(13X税务豁免)或GIP投资移民。

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  ◆专业建议:委托持牌移民顾问可系统性规避行业准入限制、资本验资风险,尤其需注意WES学历认证与本地员工社保缴纳的合规衔接。新加坡移民局数据显示,2025年第一季度EP拒签案例中,73%因材料不全或评分项缺失导致,精细化筹备才是成功关键。

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